Teil 3: Digital Leadership braucht Haltung. Aber welche?

Abgesehen von der Grundhaltung des Digital Leadership das Unsichtbare – die Unternehmens- und Führungskultur – gestaltbar zu machen und hierdurch Höchstleistung mit Menschlichkeit in Einklang zu bringen, stellt sich zunächst einmal die Frage, was ist überhaupt Haltung? Haltung ist das, was sich jetzt – in dieser Sekunde – ausdrückt. Denn sie bildet sich aus [...]

2017-10-16T11:13:55+02:0022. November 2017|Kategorien: Allgemein|Tags: , , |

7 golden rules for your beauty

Sind Sie eine echte Beauty? Für wahre Schönheit sind das Innere und das Äußere wichtig. Diese Regeln machen Sie zu einer strahlenden Erscheinung. 1. Für strahlende, leuchtende Augen sorge gut für Dich, nehme Dich an und liebe Dich, wie Du bist. Andere gibt es schon genug. 2. Für wunderschöne Lippen und sympathische Mundwinkel lächle und [...]

2017-10-08T20:56:56+02:009. Oktober 2017|Kategorien: Allgemein|Tags: , , , |

Teil 2: Digital Leadership. Aber wie?

Wie können Sie Ihre Unternehmens- und Führungskultur entwickeln? Welche Vorgehensmodelle sind denkbar und relevant? Digital Leadership basiert auf der Haltung, das Unsichtbare – die Unternehmens- und Führungskultur – gestaltbar zu machen. Hierdurch soll Höchstleistung mit Menschlichkeit in Einklang gebracht werden. Die meisten Unternehmen fokussieren zu 90 Prozent auf Vision, Strategie, Ziele, Prozesse und Systeme [...]

2017-10-08T20:46:57+02:006. Oktober 2017|Kategorien: Allgemein|Tags: , , |

Lehrauftrag am Institute of Design in Hamburg

„Wer immer tut, was er schon kann, bleibt immer das, was er schon ist.“ (Henry Ford) „Auf zu neuen Ufern!“ habe ich mir daher gedacht. Veränderung und neue Wege zu gehen, ist für mich immer reizvoll und bereichernd. Dieses Jahr habe ich somit entschieden, mich am Institute of Design IN.D in Hamburg zu engagieren. Zunächst [...]

2019-02-28T09:49:04+01:0029. September 2017|Kategorien: Allgemein|Tags: , , |

Teil 1: Mit Digital Leadership erfolgreich in die Zukunft

An dem Thema Digital Leadership kommt man nicht vorbei, wenn man in der Zukunft erfolgreich vorne mit dabei sein will. Das digitale Zeitalter gibt zwar den Takt vor, nicht aber den Kurs. Das heißt, die richtige Digital Culture und passende Führung sind entscheidend.Wenn wir uns die Geschichte anschauen, dann hat Innovation schon immer zu Disruption [...]

2019-02-28T09:47:57+01:005. September 2017|Kategorien: Allgemein|Tags: , , |

Video: Das Wertemodell nach Clare W. Graves

Video zur Unternehmenskultur im Wandel: Das Wertemodell nach Clare W. Graves. In den sechziger und siebziger Jahren des vergangenen Jahrhunderts begann C.W. Graves seine bahnbrechende Theorie zur Entstehung „menschlicher Existenzebenen“, „levels of human existence“, zu begründen. Graves nahm das Wagnis auf sich, eine ganz entscheidende psychologische Frage zu einem ungewöhnlich frühen Zeitpunkt zu stellen: Was [...]

2019-02-28T09:47:23+01:0023. August 2017|Kategorien: Allgemein|Tags: |

Vortrag: Solange besser möglich ist, ist gut nicht genug

Wer bin ich? Wo stehe ich? Wo will ich hin? Warum und wie komme ich dahin? Das sind Fragen, die uns unser Leben lang beschäftigen. Immer wieder werden wir auf die Probe gestellt. Nicht selten verharren wir länger, als es uns guttut, und vermeiden die doch so notwendigen Entwicklungen, die uns die immer komplexer [...]

2019-02-28T09:46:13+01:008. August 2017|Kategorien: Allgemein|Tags: |
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